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醫(yī)療人才網(wǎng)_醫(yī)療人才聘信息

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護(hù)理部主任

面議

東莞市 10年以上大專 護(hù)理部主任

2025-06-03發(fā)布

職位描述

      1在院長或總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)護(hù)理管理工作。
      2負(fù)責(zé)組織全院護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控和改進(jìn)工作,并按期總結(jié)分析并匯報。
      3主導(dǎo)全院的護(hù)理行政查房。
      4處理對護(hù)理工作中發(fā)生的問題,進(jìn)行指導(dǎo)、持續(xù)改進(jìn)及追蹤督導(dǎo)。
      5制定護(hù)理人員的崗前培訓(xùn),繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育計劃,并組織實施。掌握全院護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)動態(tài),負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配,并向上級提供護(hù)理人員晉升、任免、獎懲的意見。
      6主持召開全院護(hù)士長會議和護(hù)士大會,布置、總結(jié)、分析護(hù)理工作情況。
      7負(fù)責(zé)護(hù)理教學(xué)、臨床實習(xí)、教學(xué)的組織管理工作。
      8組織全院護(hù)理開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及學(xué)術(shù)活動及開展新業(yè)務(wù),并向全院推廣護(hù)理新技術(shù)。
      9負(fù)責(zé)審查和批準(zhǔn)各科室提出的護(hù)理用品的申報計劃。
      10關(guān)心護(hù)理人員的工作和生活,征求患者、家屬等各方面人員對護(hù)理工作的意見和建議。
      11及時發(fā)現(xiàn)、處理、上報護(hù)理差錯及不良事件,制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施,并跟進(jìn)落實。

東莞市廣濟(jì)實業(yè)投資有限公司

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