任職資格：
      1、男女不限，50歲以下，大學專科及以上學歷；
      2、醫學、護理學、老年服務、管理學等相關專業；
      3、中級以上技術職稱；
      4、3年以上中高端養老院/養老機構管理經驗；
      5、熟悉養老院/養老機構的管理模式，服務流程，熟悉行業法律法規；
      6、有籌建中高端養老院/養老機構項目工作經驗者優先考慮。
      
      崗位職責：
      1、根據公司養老項目的規劃方案，組織實施籌建期的各項工作；
      2、根據養老項目的工作進度節點，制定相應的工作計劃，組織實施、保障落實；
      3、負責籌建期養老項目建設的設計至竣工驗收期間的所有協調及配合工作；
      4、負責建立養老項目工作規章制度、各部門崗位職責、護理業務管理制度，并督促執行；
      5、負責養老項目運營模式方案的制定及實施工作；
      6、負責養老公寓營銷工作的組織與實施；
      7、負責制定養老項目的人員編制及組織養老項目工作人員的招聘、培訓、考核等工作；
      8、接待社會各界來訪、參觀、咨詢與政府部門和有關社會團體、機構保持聯絡；
      9、完成公司領導交辦的其他工作。