崗位職責：
      1、和創業團隊一起建立和完善健康守護管理服務的制度、標準、流程，負責所轄團隊的健康管理服務組織、管理、培訓工作；
      2、為客戶提供專業的健康咨詢和其他服務，促進客戶建立信任，選擇持續服務；
      3、依據數字化中醫健康系統監測的結果規劃合理健康調理方案和健康守護管理計劃；并監控各類會員健康服務過程與效果；為客戶服務效果、及價值感與滿意度負責；
      4、組織和領導健康管理團隊提煉健康服務臨床經驗和編輯案例集；
      5、有效協助健康沙龍及講座，為團隊提供各項養生保健專業知識和技能培訓；
      
      任職要求：
      1、核心素質要求：
      1）熱愛中醫，有志于傳承中醫、發揚中醫、傳播正統客觀的中醫健康養生知識；同時有強烈的服務意識和包容心態；
      2）對健康產業未來引發的趨勢有深刻理解，有志于在健康產業長期發展；
      3）有孝心、愛心和責任心，誠信正直，具敬業和開創精神；
      4）有創業夢想或創業經驗，吃苦耐勞，強烈團隊意識，理解創業是艱辛而長期的過程，不急功近利，希望以自己的能力融入團隊一起創造和分享價值；
      5）認可“道法自然、德行天下，厚德載物”的企業價值觀；并愿意不斷自省，努力遵循；
      2、基本條件：
      1）學歷要求：醫學類大學本科及以上學歷；
      2）專業要求：中醫學或中西醫專業， 有中醫執業醫師資格證書優先；
      3）工作經驗：5年以上工作經驗；有中醫健康管理工作經驗或養生館工作經驗優先；
      4）年齡性別：45周歲以下，性別不限；
      3、知識要求：
      有中醫學、中藥學、保健養生等專業知識；對中醫健康理念有客觀的認識； 了解學習過現代健康管理學和心理學；
      4、能力要求：
      1）基本技能：熟悉中醫診療技術，對常見亞健康癥狀、慢性病治療等方面有一定診療能力；良好的語言表達與溝通能力；懂得專業報告寫作，熟練辦公軟件操作，有中醫診療獨特專長者，或中醫健康知識演講與培訓能力者優先；
      2）管理能力：懂得目標管理與計劃制定，有一定的團隊管理能力；
      3）執行力：具有很強執行力，工作以目標與績效為導向，能有效理解公司戰略與策略的基礎上帶領團隊在單位時間內實現目標；
      4）學習力：有開放空杯的心態，能客觀的認識數字化中醫理念，樂于接收新資訊，能快速學習新知識、新技能，轉化成應用能力；
      
       四、待遇：
       1、基本工資
       2、績效工資
       3、股權分紅
       4、福利： 五險一金+員工健康促進計劃+員工家屬健康特惠計劃
       5、系統學習培訓